Aplicación e interpretación de pruebas Psicotécnicas.
Pruebas de aptitud, ejecución, personalidad.
Visita Domiciliaria.
Referenciación.
Modalidad de contratación
Administrativa.
Industrial.
Comercial.
Sector Salud.
Administración de nómina
Vinculación directa.
Pagos de nomina.
Sistema de facturación.
Liquidación prestaciones sociales.
Aportes a la seguridad social y parafiscales.
Dotación.
Manejo de dineros y valores.
Administración de empleados en misión.
Valores corporativos
Para lograr nuestro objetivo, hemos basado y desarrollado nuestra gestión en
los siguientes valores
Servicio.
Calidad.
Puntualidad.
Productividad.
Honestidad.
Compromiso.
Niveles de riesgo de acuerdo a la actividad.
Riesgo de oficina.
0.522%
Riesgo de atención al cliente, vendedores.
1.044%
Riesgo de pintores de paredes, enchapadores, aseadores.
2.436%
Riesgo de conductores, ayudante de carros.
4.350%
Riesgo de construcción, trabajo en alturas.
6.960%
Beneficios para el trabajador en misión
Pagos efectuados a la cuenta de ahorros del trabajador, establecida en una entidad financiera reconocida de forma real y cumplida.
Pago oportuno de aportes parafiscales, seguridad social, prestaciones sociales y si usted como cliente dispone auxilios y prestaciones extralegales de ser el caso de manera oportuna.
Créditos por libranza a muy bajo costo sin fiador con aprobación inmediata.
Adelantos de nómina.
Seguros (exequiales, seguros de vida, hogar, SOAT, Vehículos), financiados por COOPERATIVA MULTIACTIVA MULTISOLUCIONES para ser descontados por nómina.
Beneficios para la empresa usuaria
Eficiencia en los procesos de Selección, Contratación y Administración
del personal en misión.
Garantía de seriedad y correcto manejo de nuestras obligaciones como
empleador.